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南京:如何做好基层派出所推进见义勇为工作
浏览次数:作者: ???发布时间:[2019-03-18]

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? ? ?一、目前汤山派出所见义勇为工作站现状

? ? ?汤山派出所辖区面积达105平方公里,CiViC舞马表演、百联奥特莱斯广场、南京水魔方欢乐乐园等娱乐项目常驻在此,从调取的数据来看,近些年因交通事故、负面情绪、溺水等突发警情数量呈上升趋势,而群众依托警察救助处理,视而不见的情况与日俱增。为弘扬社会正气,传递正能量,该所落实分局工作部署,于2011年成立汤山街道见义勇为工作站,领导高度重视,以“硬件”配套和“软件”支撑的方式完善见义勇为各项工作,设立见义勇为办公室,门前挂置制作规范的工作站站牌;有一套明确清晰的工作职责和制度;办公场所面积为18平方米,在站长和副站长的带领下,配备两名工作人员和办公电脑设备,提升见义勇为工作站工作效率。此外,工作站负责人经常与上峰派出所、汤山交警中队分管领导共同商讨、研究此项工作,并主动学习《江宁区见义勇为工作站工作规范》具体要求,加强对见义勇为人员奖励和保护工作,及时申报见义勇为事迹。在见义勇为材料申报过程中,坚持严把质量关,要求每例见义勇为申报材料都严格按照办案条件开展收集,力求在客观、公正的基础上进行见义勇为材料申报。因工作落实到位,2018年该工作站被评为“全市见义勇为工作站示范点”。

? ??二、当前见义勇为工作存在的问题

?? ? 1、专职人员配备不齐全。目前,虽然成立了见义勇为工作站,但从实际运行的情况来看,因派出所警力不足,专职人员配备还不能到位,工作站主要由分局牵头负责,民警兼职管理、协调推进,各派出所负责人及民警作为工作成员,无专职人员开展工作。未成立志愿者协会,信息员、信息库建设不太完善,相关部门协作配合、社会各界大力支持的良好工作格局还未完全形成。

? ? ?2、宣传及推广力度小。宣传推广工作有待进一步加强。目前,见义勇为宣传工作大部分局限于小区公告栏的宣传标语,未设立专门的见义勇为宣传日,未深入农村、社区居委、街道辖区、校园等,未悬挂宣传横幅、设立宣传栏。能够通过纸质媒介、版面媒体、微信公众等平台检索出的见义勇为先进事迹明显不多。基层群众参与率低,没能调动全县广大群众参与的积极性。

? ? ?3、筹集基金渠道来源少。资金募集力度有待进一步加强。基金会没有面向社会大力开展募集基金的活动,造成资金有限的现状。按照基金日常的账户管理要求,主要是以市局、分局见义勇为基金会拨款为主要渠道,仅限满足见义勇为工作站表彰奖励、帮扶慰问、日常办公等工作需要。

??4、事迹收集渠道不广泛。虽然已经成立见义勇为基金会汤山街道工作站,但都是由各所队兼职收集见义勇为事迹。当今社会处于科技时代,网络信息总是能够第一时间传遍各地,经常出现见义勇为事迹网络传开了,基金会才接收到消息,收集渠道的狭窄,导致先进事迹没能及时被发现、被跟进、被表彰。

? ? ??三、基层派出所如何进一步提升见义勇为工作水平的思考

? ? ? 1、加强机构建设,做好组织保障。一是健全完善工作班子。借鉴其他派出所成功经验,获取当地政府相关部门支持,增加专职人员配备,成立见义勇为领导班子。建立“站点负责人关联基金会工作人员”的工作管理责任体系。二是招足自愿工作者。深入辖区内部,向社会大众广招志愿者,让群众自愿参与、加入其中,成立见义勇为志愿者协会。志愿者扎根基层,能够更好更快速地发掘更多的平民英雄及事迹,为见义勇为工作的稳步、深入开展奠定坚实基础。三是完善见义勇为工作机制。由所领导牵头成立专项工作小组,根据市局、分局工作安排,完善所内奖励、帮扶、慰问等机制,规范见义勇为救助、奖励、慰问等工作程序;颁布奖励条例,制定相关奖励制度,扩大奖励力度,做到积极救助和慰问见义勇为的困难家庭,妥善解决实际生活困难,争取更好地维护见义勇为英雄模范的合法权益。

? ? ? 2、提升宣传效能,推崇社会新风尚。一是抬高宣传定位。见义勇为工作应放在警务工作大局中谋划,大力倡导和弘扬见义勇为精神,激发、引导社会各界明是非、知善恶、自觉扞卫社会正义。不断把见义勇为事业发扬光大,为和谐城市建设做出新的贡献。二是新旧媒体融合发力。通过纸质媒介,提高见义勇为个人或集体事迹见报率、提升见义勇为事件群众知晓率。及时发现先进典型,大力宣传表彰典型,发动群众学习典型。把见义勇为当作全社会的共同责任宣传弘扬。通过电台、微博、微信等网络新媒介投放实例宣传,让见义勇为变成一种明心见性的行为。三是不定时开展集中宣传。利用社区民警走访的契机,在社区、学校等公共场所不定期开展见义勇为讲座课堂,发放见义勇为宣传册,让群众理解见义勇为精神的客观需要,在国家、集体利益或者他人的人身、财产正在遭受侵害之时,义无反顾地与危害行为或自然灾害进行斗争,宣导必须智取不能蛮干的理念,引导智取的正确行为方式。

? ? ?3、拓展募集渠道,规范运作流程。一是增加资金募集总额。随着见义勇为基金会的设立,工作站需要增加开展见义勇为基金募集活动次数,上级领导部门一方面积极争取政府的支持,力争在每一年的财政预算中安排专项经费;另一方面各所队负责人深入动员,认真协调组织,努力争取机关、企业单位、事业单位、公益企业家及社会各界的捐助。二是规范信息公开。将信息公开化,公布基金会每一年财务运作的每一笔收入或支出,使发放和募捐到的资金透明化,做到资金运作透明,接受广大群众监督。三是科学管理基金。见义勇为基金会设立专职工作人员,主要掌握风险管控、增值投资等工作。将基金资产分为保本资产和收益资产两部分,保本资产、收益资产的主要投资方向由基金理事会决定,运作人员提出建议。力争基金增值持续上涨,为维护社会和谐稳定做出积极贡献,为见义勇为工作奠定更坚实的物质基础。

? ? ?4、畅通收集渠道,增强发现典型能力。一是依靠工作站收集。为进一步畅通见义勇为事迹收集信息渠道,在设立以派出所为核心的工作站的同时,发展耳目,设立专门收集见义勇为信息的信息员,大力推动形成“人人崇尚见义勇为,人人支持见义勇为,人人敢于见义勇为”的良好风尚。二是深入基层收集。志愿者深入基层,在平时生活、工作中善于发现,鼓励民众匡扶正义,及时发现、举荐见义勇为人员及见义勇为英模事迹。工作站以最快速度做好受理、调查、复核、确认和年度表彰工作。三是共享渠道收集。与企事业单位建立合作机制,建立企事业单位见义勇为的信息共享渠道,设立专职人员,定期推送、共享见义勇为集体、个人英雄事迹。

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